Поддержка дефицитных специалистов и не только. Как бюджет Соснового Бора 2026-2028 изменился после первого чтения

На заседании совета депутатов 9 декабря народные избранники единогласно приняли во втором, окончательном чтении решение «О бюджете Сосновоборского городского округа на 2026 год и на плановый период 2027 и 2028 годов». Тем самым в Сосновом Бору появился основной финансовый документ на предстоящие периоды.

Фото: Людмила Цупко / Газета «Маяк»

В соответствии с законом процедура составления, обсуждения и принятия бюджета была многоступенчатой. После передачи проекта и заключения по нему контрольно-счетной палаты депутаты обсудили его на профильных комиссиях. Затем последовали публичные слушания, утверждение документа в 1 чтении, и началась работа над поправками. О том, какие поправки поступили и приняты и насколько изменился проект к моменту своего окончательного утверждения, пояснила «Маяку» председатель комитета финансов Татьяна Попова.

В согласительную комиссию поступили несколько поправок от администрации, контрольно-счетной палаты и главы Сосновоборского городского округа Михаила Васильевича Воронкова. От депутатов поправок не поступило.

Поправка контрольно-счетной палаты носила технический характер. Глава города внес поправки, которые, в частности, значительно улучшают положение приезжающих в наш город специалистов остро востребованных категорий. Так, денежная компенсация за наем (поднаем) жилых помещений педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций и специалистам организаций, созданных для исполнения полномочий органов местного самоуправления и обеспечения их деятельности, увеличена до 25 тыс. руб. в месяц. Раньше компенсация составляла 15,7 тыс. руб. Но поскольку арендная плата в городе возросла в среднем до 30-35 тыс. руб., было принято решение об увеличении размера компенсации хотя бы до 25 тыс. руб. Тем самым мы повышаем привлекательность Соснового Бора как места работы и жительства для специалистов, которые нам совершенно необходимы. В этом году льготы за аренду жилья получают 67 работников, их численность уже увеличилась, и хотелось бы, чтобы к нам на работу приезжали еще больше специалистов.

На эту же цель работает и другая поправка главы города — об увеличении единовременной выплаты при трудоустройстве молодым специалистам – работникам муниципальных учреждений города и ЦМСЧ № 38 ФМБА России, с 33,3 тыс. руб. до 50 тыс. руб.

Также по предложению главы решено увеличить единовременную денежную выплату ветеранам, участникам Великой Отечественной войны ко Дню Победы со 100 до 150 тыс. руб., а также увеличить единовременную выплату почетным гражданам города с 90,7 тыс. руб. до 150 тыс. руб. Увеличение этих расходов решено произвести за счет средств резервного фонда администрации — он уменьшен, и за счет него увеличены расходы на программы соцзащиты и «Жилище».

Одна поправка администрации касалась изменения типа нашего учреждения «Управление строительства и благоустройства» с казенного — на бюджетное. Это позволит учреждению осуществлять конкурентные процедуры по программам комфортной городской среды, по всероссийским конкурсам. Учреждение обеспечено квалифицированными специалистами, и они могут курировать и сопровождать эти работы, выступать в роли заказчика.

Что касается параметров бюджета города на 2026-2028 годы, то они остались неизменными. Доходы бюджета на 2026 год составят 4,5 млрд. рублей, из них налоговые и неналоговые поступления — 2,7 млрд., безвозмездные поступления — 1,7 млрд. рублей. Расходы бюджета на 2026 год прогнозируются на уровне 4,7 млрд. рублей, что формирует дефицит в 0,2 млрд. рублей (5,9% от собственных доходов).