Пароль должен быть не менее 6 символов длиной.
*Поля, обязательные для заполнения.
Школы на этот период брали на себя несвойственные им функции - становились работодателями своих учеников, заключали с ними трудовые договоры и выплачивали зарплату из средств городского бюджета. При этом год от года время ежедневной трудовой занятости школьников только сокращалось, пока не сжалось до 1 часа в день, так как средств на обеспечение полноценного труда подростков (на каникулах они имеют право работать по 4 часа в день) становилось недостаточно в связи с ежегодным ростом областного МРОТ и необходимостью ему соответствовать. Соответственно, уменьшалась и зарплата, она уже не дотягивала до 1000 рублей.
Однако отказ от ТОСов не приведет к сокращению количества временных рабочих мест для подростков, что подтвердил «Маяку» директор молодежного центра «Диалог» Михаил Курочка.
- Мы будем предлагать подросткам индивидуальное трудоустройство с полноценной зарплатой и нормальным рабочим временем, а школы по-прежнему будут предоставлять фронт работ - на благоустройстве территорий, на клумбах, на других подсобных работах. Только работодателем выступит «Диалог», - сказал Михаил Курочка.
Как пояснил Михаил Курочка, «Диалог» рассчитывает получить грант в форме субсидий областного бюджета на организацию занятости несовершеннолетних от Комитета по труду и занятости населения Ленобласти. Заявка на конкурс подана, ждут результатов. Такой конкурс проводится в регионе впервые. Средства гранта можно расходовать исключительно на зарплату подростков.
Приплюсовав средства будущего гранта к финансированию из бюджета Соснового Бора, можно будет обеспечить рабочими местами с достойной зарплатой всех желающих подзаработать летом. По словам Михаила Курочки, в «Диалоге» рассчитывают выйти на среднюю зарплату порядка 7000 рублей за смену.
Подробнее о том, какой важной и нужной работой занимаются сосновоборские школьники: Добро почти всегда возвращается. Это знают пожилые люди и ребята из социальной службы «Доброта»