Пароль должен быть не менее 6 символов длиной.
*Поля, обязательные для заполнения.
Встреча с главой состоялась 8 сентября в органном зале Дворца культуры «Строитель». В странах, которые представляли корреспонденты, сейчас идут большие атомные стройки — при участии «Росатома» возводятся энергоблоки атомных электростанций. На пресс-конференции журналисты интересовались тем, как меняется жизнь местного населения, когда рядом появляется такое большое атомное предприятие. С помощью переводчиков журналисты задали главе вопросы, которые они подготовили после экскурсии на Ленинградскую АЭС и прогулок по самому городу.
Он ответил на вопросы о вкладе атомных предприятий в развитие Соснового Бора и поделился планами на грядущий год.
- Статус города мы получили в далеком 1973 году, и в следующем году мы празднуем сплошные золотые юбилеи — 50-летие города и городских предприятий, — отметил Михаил Воронков. — Мы к этому сейчас как раз основательно готовимся. Мы понимаем, что с точки зрения глобальных процессов 50 лет — это небольшой промежуток времени. Но с точки зрения города это достаточно приличный юбилей и нам придется обратить внимание на те городские пространства, которые мы хотим сделать еще краше.
Глава подчеркнул, что подготовка к юбилею идет при активном участии сосновоборских предприятий, а решения о новом строительстве сначала будут обсуждаться с горожанами, чтобы участь их пожелания. Один из долгожданных проектов, который реализуется в города в ближайшие годы — строительство ледового дворца.
Отдельно Михаил Воронков остановился на тех проектах, которые стали возможными благодаря трехстороннему соглашению между правительством Ленинградской области, концерном «Росэнергоатом» и муниципалитетом. Он упомянул детский сад в 7-м микрорайоне, волейбольный центр, репетиционный зал детской школы искусств «Балтика» и ряд других инфраструктурных проектов.
Иностранным гостям также было интересно узнать о том, что в период активной фазы строительства новых энергоблоков Ленинградской АЭС в городе значительно вырастает численность населения. Из приезжих работников около 1000-1500 человек остается жить в городе даже после окончания больших строек. А новые объекты становятся источником дохода для города и стабильности — для местных жителей: «На наших предприятиях практически ежегодно проходит индексация заработной платы. Как вы понимаете, это происходит только на тех предприятиях, которые имеют устойчивый экономический рост. А увеличение заработной платы напрямую влияет на наполняемость городского бюджета».
На вопрос о привлекательности Соснового Бора для граждан Михаил Воронков честно ответил: он настолько любит свой город, что не может говорить о нем объективно, а вот хвалить его способен очень долго: «У нас есть очень хороший слоган, который мы придумали еще очень давно и сегодня руководствуемся. Сосновый Бор — город, в котором хочется жить».